Anasayfa/ Yardım/ Vardiya & Çizelge/ Yoklama bildirimleri ve yöneticiye uyarı e-postaları

Yoklama bildirimleri ve yöneticiye uyarı e-postaları

Son güncelleme · 29 Eylül 2026 4 dk okuma Vardiya & Çizelge

restoorun, geç kalma, unutulan çıkış ve erken çıkış gibi yoklama aksaklıklarını çalışana telefon bildirimiyle, yöneticiye e-postayla iletir. E-postalar işletme ayarlarında tanımladığınız alıcılara gider; alıcı yoksa gönderilmez. Kontroller 5 dakikada bir çalışır ve her uyarı yalnızca bir kez gider.

Vardiya & Yoklama · Ayarlar (Mesai Ayarları): Geç Kalma E-posta Bildirimi ve bildirim eşiği (dk) buradan yönetilir.
Vardiya & Yoklama · Ayarlar (Mesai Ayarları): Geç Kalma E-posta Bildirimi ve bildirim eşiği (dk) buradan yönetilir.

Çalışanın telefonuna giden bildirimler

  • Mesaiye geç kaldın — vardiya başlangıcından ~15 dakika sonra hâlâ giriş yapılmadıysa çalışana gönderilir.
  • Çıkış yapmayı unuttun mu? — çalışan giriş yaptı ama vardiya bittikten ~15 dakika sonra hâlâ çıkış okutmadıysa gönderilir.
  • Erken çıkış — çalışan, planlanan bitişten (varsayılan 10 dakikalık) toleransı aşacak şekilde erken çıkış yaptığında gönderilir.

Yöneticiye giden uyarı e-postaları

  • Geç kalma eskalasyonu — vardiya başlangıcından ~30 dakika sonra hâlâ giriş yoksa, durum yöneticiye e-posta ile iletilir.
  • Erken çıkış — 30 dakika ve üzeri erken çıkışlar yöneticiye e-posta ile bildirilir.
  • Çıkış eksik — giriş var ama vardiya bitiminden ~60 dakika sonra hâlâ çıkış yoksa yöneticiye e-posta gider ("giriş var, çıkış yok").
  • Yoklama ihlali — plansız giriş, konum dışı yoklama, mola aşımı veya m.68 yasal asgari mola ihlali işaretlendiğinde yöneticiye e-posta gönderilir.
İpucu

"Gelmedi" durumunda ayrıca ikinci bir e-posta gönderilmez: zaten geç-kalma eskalasyonu (vardiya başında, giriş yoksa) yöneticiyi haberdar etmiştir. Bu, gereksiz çift bildirimi önler.

Uyarı e-postaları kime gider? Nasıl ayarlanır?

E-postalar, işletme ayarlarında tanımladığınız alıcı adreslerine gider. restoorun şu kaynaklara bu sırayla bakar ve ilk dolu olanı kullanır:

  • Şube ayarlarındaki yoklama uyarı alıcıları.
  • Şirket ayarlarındaki yoklama uyarı alıcıları.
  • Yoklama uyarıları YALNIZ bu listelere gider. Başka bir listeye (örneğin ödeme hatırlatma adreslerine) yedek olarak düşme YOKTUR.
Dikkat

Hiç alıcı e-postası tanımlı değilse yöneticiye e-posta GÖNDERİLMEZ — ama çalışana giden telefon bildirimleri yine de çalışır. Eskiden alıcı tanımlı olmadığında ödeme hatırlatma adresleri yedek olarak kullanılıyordu; bu yedek kaldırıldı, çünkü yoklama uyarıları ilgisiz adreslere gidiyordu. Bu yüzden yoklama alıcı listelerini mutlaka doldurun — aksi hâlde hiçbir yönetici uyarı e-postası almaz.

Bunlar ceza mı?

Hayır. Bu bildirimler kayıt ve hatırlatma amaçlıdır; çalışanı uyarmaya ve sizi bilgilendirmeye yarar. Asıl puantaj/bordro etkisi, o günün giriş-çıkışından ve sizin istisnaları nasıl çözdüğünüzden gelir (bkz. "Yoklama istisnaları").

Onaylı saatlik izin bildirimleri nasıl etkiler?

Bir çalışanın onaylı saatlik izni (örn. 13:00-15:00) varsa uyarı motorları izin penceresini tanır — izinli çalışana yanlış uyarı gitmez, size de gereksiz eskalasyon düşmez:

  • İzin vardiyanın başını kapsıyorsa geç kalma, izin bitişinden itibaren ölçülür; tüm vardiya izinliyse uyarı hiç üretilmez.
  • İzin vardiyanın sonunu kapsıyorsa erken çıkış izin başlangıcına göre değerlendirilir; otomatik kapatma da sentetik çıkışı izin başlangıcına yazar.
  • 2 saat izinli olup vardiyanın kalanına hiç gelmeyen çalışan, gün sonunda yine devamsız olarak kesinleştirilir (izin izi puantajda korunur).

Erken çıkış e-postası ayarları

Erken çıkış bildirimini ayrı olarak açıp kapatabilir, kendi eşiğini ve kendi alıcı listesini tanımlayabilirsiniz. Ayar, Mesai Ayarları formunda kendi kartındadır.

İpucu

Erken çıkış eşiğini geç kalma eşiğinden bağımsız belirleyebilirsiniz; iki durumun işletmedeki karşılığı genelde farklıdır.

Bu makale yardımcı oldu mu?

Hâlâ takıldın mı?

İnsana ihtiyacın varsa kanal ikiye ayrılıyor — hangisini istersen.

Bize WhatsApp'tan yazın